Campañas | Canal UGT

Si no vols ser part del ramat: Rebel·lat

Vídeo realitzat pels joves de l’Avalot amb motiu de l’1 de maig.

Share

Les 10 veritats de la reforma laboral – Capítol 7

Setè capítol de ‘Les 10 veritats de la reforma laboral’: La reforma laboral fa tots els acomiadaments procedents si no es demostra el contrari.
No oblidis de visitar la web de la vaga general: http://www.29mvagageneral.cat/

Share

Piquet empresarial 5 – ¿Cuándo te vence el contrato?

Cinquè capítol de la sèrie de vídeo-ficció sobre el #piquetempresarial. / Quinto capítulo de la serie de videoficción sobre el #piquetempresarial.
No oblidis de visitar la web de la vaga general: http://www.29mvagageneral.cat/

Share

Les 10 veritats de la reforma laboral – Capítol 3

Tercer capítol de ‘Les 10 veritats de la reforma laboral’: Les baixes justificades es converteixen en acomiadaments objetctius.
No oblidis de visitar la web de la vaga general: http://www.29mvagageneral.cat/

Share

Piquet empresarial 4 – No seas la rarita

Quart capítol de la sèrie de vídeo-ficció sobre el #piquetempresarial. / Cuarto capítulo de la serie de videoficción sobre el #piquetempresarial.
No oblidis de visitar la web de la vaga general: http://www.29mvagageneral.cat/

Share

Les 10 veritats de la reforma laboral – Capítol 2

Segon capítol de ‘Les 10 veritats de la reforma laboral’
No oblidis de visitar la web de la vaga general: http://www.29mvagageneral.cat/

Share

Les 10 veritats de la reforma laboral – Capítol 1

Primer capítol de ‘Les 10 veritats de la reforma laboral’
No oblidis de visitar la web de la vaga general: http://www.29mvagageneral.cat/

Share

Programa sindical: “Campanya ‘Posa’t a 1.000 ja!’” (TV3)

21/02/10 – Programa sindical – TV3
Camil Ros, secretari de Política Sindical d’UGT, ens mostra la campanya promoguda pel sindicat “Posa’t a 1.000 ja!“, iniciada el 2007 i que consisteix que UGT Catalunya no signarà cap conveni col·lectiu que el salari mínim no sigui 1.000 euros.

Share

Aquest lloc web utilitza cookies, pots consultar la nostra la política de cookies, aquí Si continues navegant estas aceptant-la
Política de cookies +